Vill du arbeta i en global organisation och leda ett team inom payroll i en miljö som värdesätter både samarbete och självständighet? Vi söker nu en Payroll Team Lead till vår kund i Göteborg för ett 12 månaders konsultuppdrag som täcker ett föräldravikariat.

Om rollen
Som Payroll Team Lead ansvarar du för att leda och stödja ett mindre team med fokus på korrekt och effektiv lönehantering. Du säkerställer att löneprocessen fungerar från början till slut, att rapportering och avstämningar är korrekta och att både lagkrav och interna riktlinjer följs. Rollen innebär nära samarbete med HR, ekonomi, externa leverantörer och myndigheter.

Dina arbetsuppgifter:

• Leda och stötta ett team av payrollspecialister

• Säkerställa att löner, avdrag, bonusar och förmåner hanteras korrekt

• Sköta avstämningar, rapportering och årsbokslutsarbete

• Hantera komplexa lönefrågor och agera stöd vid revisioner

• Ansvara för samarbete med externa leverantörer och skattemyndigheter

• Bidra till utveckling av processer och system

Din profil:

• Minst 3–5 års erfarenhet av operativ payroll

• Minst 2 års erfarenhet av ledarskap/handledning

• Mycket goda kunskaper i svensk lön och payrollprocesser

• Erfarenhet av HR-system, gärna Workday, samt lönesystem (Kontek är meriterande)

• God vana av rapportering, avstämning och arbete med revisioner

• Flytande svenska och engelska

Uppdraget:

• Start: ASAP (senast 15 okt 2025)

• Omfattning: 100 %

• Längd: 12 månader (möjlighet till förlängning kan finnas)

• Plats: Göteborg (50 % distansarbete möjligt)

Det här är en utmärkt möjlighet för dig som vill kombinera payroll-expertis med ledarskap i en spännande internationell miljö.